¿Cuál es el perfil del candidato ideal?

¿Cuál es el perfil del candidato ideal?

Si tiene al menos dos años de experiencia profesional, ¡puede unirse a esta red! No es necesario que tenga experiencia previa en impacto social para aportar valor - siguiendo nuestra metodología de experteering probada, nos aseguraremos de que encuentre la oportunidad adecuada para utilizar sus habilidades transferibles para generar cambio, y ser cambiado a la vez.